新余过年不回去怎么办

公司拖欠工资而法人长期不在怎么办

关于公司拖欠工资的问题，首先我们需要了解一些数据。根据《劳动合同法》，法人单位应当按时足额支付劳动者工资。然而，实际上，拖欠工资的情况时有发生。据某调查显示，全国范围内有超过20%的劳动者遭遇过工资拖欠的情况。所以，面对这种情况，我们应该如何应对呢？

首先，我们可以通过一些渠道寻求帮助。可以与公司的人事部门或财务部门进行沟通，了解具体情况并提出自己的要求。同时，可以咨询相关的劳动法律专家，寻求法律援助。

其次，如果通过和公司的沟通无法解决问题，可以考虑提起劳动仲裁或诉讼。根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动者可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，解决劳动纠纷。如果仲裁结果不满意，还可以通过提起民事诉讼来维护自己的权益。

总之，面对公司拖欠工资且法人长期不在的情况，劳动者需要尽快采取行动，通过合法渠道维护自己的合法权益。

深圳发现邻居从江西返回需要怎么办?

针对邻居从江西返回的情况，我们首先需要了解江西目前的疫情政策。根据相关报道，江西的疫情防控措施较为严格，几乎所有进村路都封闭，外地车辆无法进入。所以，对于邻居从江西返回的问题，我们可以提供以下建议：

首先，可以向邻居提供一些相关的信息，让其了解疫情政策。建议邻居暂时留在原地，不要急于返回深圳，以避免不必要的麻烦。

其次，如果邻居非常着急要返回深圳，可以建议其联系有关部门或社区，咨询是否可以有特殊通行证或其他措施。同时，邻居也可以咨询一些专业人士，了解具体操作方法。

总之，面对邻居从江西返回的情况，我们需要做到科学理性，遵守疫情防控政策，确保自己和他人的安全。

因为退休了，所以回老家，回家后怕公司不支付工资的麻烦，上班的最后一天可以请求公司一次支付上班期间的工资吗

退休后回老家，并担心公司不支付工资的问题是一种合理的担忧。根据《劳动合同法》，劳动者离职时应当结清本人的工资。所以，在上班最后一天，您是可以向公司请求支付上班期间的工资的。

建议您在提出请求之前，准备好相关的证据，如劳动合同、工资条等，以便明确工资金额和支付周期。另外，您可以向公司的人事部门或财务部门进行咨询，并向他们阐明您的要求。

如果公司不同意支付工资，您可以寻求劳动仲裁或诉讼来解决争议。在此过程中，您可以寻求劳动法律专家的帮助，以确保自己的合法权益。

总之，退休后回老家担心公司不支付工资是可以通过合法的途径解决的，您有权要求支付上班期间的工资。

刚到一个新地方的时候不知道吃什么好?

对于刚到一个新地方不知道吃什么好的问题，我们可以给出一些建议。首先，您可以尝试当地的特色美食，了解当地的饮食文化。例如，在南方地区，大多数人会选择吃一些家常的菜或者是一些火锅等热气腾腾的食物。

其次，您可以向当地的居民或朋友了解一些当地的推荐美食。他们会有更多的了解和经验，可以帮助您找到适合您口味的美食。

另外，您也可以通过互联网或餐饮网站查询当地的餐馆或美食推荐。这些平台通常会提供餐厅评价和菜单信息，可以帮助您选择适合自己的美食。

总之，刚到一个新地方不知道吃什么好是很正常的，多尝试当地的美食，了解当地的饮食文化，相信您一定能找到适合自己口味的好吃的。

2022江西可以放烟花吗?

关于2022年是否可以放烟花，我们需要了解一些相关规定。根据《中华人民共和国烟花爆竹安全管理条例》，四线以上城市是禁止燃放烟花爆竹的。只有小城镇和农村才可以燃放烟花爆竹。

燃放烟花爆竹会产生很多烟雾、二氧化碳和灰尘，对空气质量和环境造成污染，并有可能引发火灾、伤人事故等安全问题。所以，在保护环境和人民安全的前提下，禁止燃放烟花爆竹是必要的举措。

因此，根据相关规定，2022年江西是禁止燃放烟花爆竹的，我们应该遵守相关规定，做到文明过节。

春节留守补贴没有发，怎么办呢?

对于春节留守补贴没有发放的问题，我们可以提供以下建议。首先，您可以咨询所在单位或社区的相关负责人，了解补贴发放的具体情况。有时候可能是由于某种原因导致延迟发放，您可以了解一下具体的情况。

如果经过沟通后依然没有解决问题，您可以向劳动保障部门投诉或咨询。他们可以提供相关的法律援助和指导。

总之，在面对春节留守补贴没有发放的情况时，我们应该通过合法渠道解决问题，确保自己的合法权益。

你好，我想在外地春节期间开出租车回老家过年吗?

关于在外地春节期间开出租车回老家过年的问题，我们可以提供以下建议。根据相关规定，在春节期间，出租车司机也是劳动者，他们有权休息和享受节假日。

所以，如果您是出租车司机，应该根据当地的相关规定和政策来安排自己的工作和休息时间。如果需要休息，可以提前向公司或相关部门申请，请假回老家过年。

如果是乘客想要在外地开出租车回老家过年，我们建议您提前预订车票或联系相关的车辆运营公司，了解具体的安排和规定。同时，您也要考虑交通拥堵和安全等因素。

总之，在春节期间回老家过年是一种想法，但需要遵守相关规定和政策，合理安排自己的行程。

我是个体工商户雇佣一个寒假工，说好了做到过年，结果说不干了，怎么办?

对于个体工商户雇佣的寒假工不愿意工作的情况，我们可以提供以下建议。首先，您可以尝试与寒假工进行沟通，了解其不愿意工作的具体原因，看是否可以解决问题。也许是由于某种原因导致其无法工作，可以进行合理的调整。

如果与寒假工沟通无果，您可以检查雇佣合同或劳动合同中的相关条款，看是否有约定关于提前辞职或解除合同的情况。如果有相关约定，您可以按照合同约定进行处理。

如果合同中没有相关约定，您可以咨询相关的劳动法律专家，了解法律规定和保护个体工商户权益的途径。

总之，面对个体工商户雇佣的寒假工不愿意工作的情况，我们需要尽量保持沟通，并根据具体情况采取相应的措施。

医院夜班费不发怎么办，都快过年了

对于医院夜班费不发放的问题，我们可以提供以下建议。首先，您可以与医院的人事部门或财务部门进行沟通